De Camps García, al participar como orador principal en el Encuentro Empresarial de la Cámara Americana de Comercio de la República Dominicana (AMCHAMDR) en Higüey, sostuvo que dentro de los puntos importantes a discutir en este diálogo de los sectores empleador, sindical y gubernamental se encuentran los derechos de los trabajadores, los cuales al ser un elemento estabilizador deben ser respetados.
“Una de las razones por las que en República Dominicana no hubo mayores quiebras y desempleos durante la pandemia fue la Cesantía”, añadió en su ponencia titulada “Retos ante el futuro del trabajo”. En este sentido, hizo un llamado al sector empresarial a presentar propuestas que puedan mejorar su flujo de caja y construir transformaciones consensuadas que beneficien a todos los sectores.
Otra de las propuestas planteadas en este proceso de diálogo, es convertir el Ministerio de Trabajo en un Ministerio de Empleo, Trabajo y Seguridad Social, para ampliar las funciones que brinda a la sociedad dominicana; también, la creación del Instituto de Bienestar del Trabajador, el cual tendrá un impacto positivo en la salud mental y física de los dominicanos y un incentivo para aumentar los empleos formales.
En otro orden valoró los esfuerzos que realiza el Ministerio de Trabajo para llevar políticas públicas que contribuyan a aumentar la creación de empleos, sin desmedro de los derechos de los trabajadores. En ese sentido dijo que junto al Instituto de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) y con la realización de las jornadas de empleos en todo el país, trabajan para diseñar los programas de capacitación que los dominicanos puedan ocupar los puestos que demanda el mercado laboral.
Presidente de AMCHAMDR: “El dominio del inglés es clave para la empleabilidad y oportunidades de inversión”
Previo a la ponencia del ministro, Roberto Herrera, presidente de AMCHAMDR, reconoció las iniciativas que desde el gobierno permitieron la recuperación de más de medio millón de puestos de trabajo afectados por la pandemia, y coincidió en señalar algunos desafíos que enfrenta la República Dominicana para adaptarse a la nueva realidad.
Un punto clave, según señaló, es la formación del talento humano, especialmente en el dominio del inglés para impulsar las posibilidades de empleo en muchos sectores y las oportunidades de inversión, especialmente de empresas estadounidenses.
En este esfuerzo, Roberto Herrera señaló como necesario el acercamiento de la universidad y la educación técnica superior a los negocios, y el rol clave de INFOTEP en este trabajo. “Si logramos esto y modificamos el currículo para la industria 4.0 y las nuevas tecnologías en los diferentes niveles educativos incluyendo el desarrollo de competencias en tecnologías emergentes y habilidades blandas, estoy completamente seguro de que la República Dominicana se convertiría en un gran centro de innovación regional y se generarán miles de empleos de calidad”.
Otro de los retos es la revisión de la legislación laboral para que tome en cuenta las nuevas formas de trabajo, hacia lo que se han dirigido grandes pasos como ha sido la incorporación de la firma digital para la suscripción de los contratos de teletrabajo, en lo cual se ha trabajado desde AMCHAMDR de la mano con el Ministerio de Trabajo y el Ministerio de la Presidencia.
En este sentido, según completó Herrera, “desde la Cámara, entendiendo que las empresas constituyen el motor que dinamiza nuestra economía, abogamos para que se promuevan políticas e incentivos centrados en promover e incorporar a la mayor cantidad de negocios a la formalidad”.
En ese encuentro, celebrado en el salón de eventos Musabell, participaron Frank Rainieri, presidente del Consejo de Directores de Grupo Puntacana; Francesca Rainieri, miembro del Consejo Directivo de AMCHAMDR; el senador Virgilio Cedano; la gobernadora provincial, Martina Pepen; Rafael Barón Duluc, alcalde de Higüey; Ernesto Veloz, presidente de la Asociación Hoteles del Este; los diputados Juan Julio Campos y Hamlet Melo; Máximo Aristy Caraballo, ex fiscal del Distrito Nacional; y Manolo Ramírez, secretario general de la Confederación Autónoma Sindical Clasista CASC-Higüey, entre otras personalidades empresariales y gubernamentales de la provincia La Altagracia.
El Encuentro Empresarial contó con el apoyo de las empresas que conforman el Círculo Élite de AMCHAMDR: AES Dominicana, Barrick Pueblo Viejo, Cervecería Nacional Dominicana, Citi, HIT Puerto Río Haina, Grupo Humano, Inicia; Grupo Marí, Grupo Rica, Grupo SID y Squire Patton Boggs y el patrocinio de Banreservas, DP World, Hospital IMG y Banco Popular.